株式会社日建　採用特設サイト

僕は、商品の設計・開発を担当しています。高校卒業と共に入社し、知識も経験もなかったので、製造からのスタートでしたけどね。そうして製造の経験を積むうちに、「設計に興味はあるか？」って聞かれて、迷うことなく「あります！」って答えました。それからはCADの講習に通わせていただき、少しずつ設計についても覚えたんです。嬉しいことに、困った時でも、周りが教えてくれるんです！だから思っていたより、すんなり設計の仕事に馴染めたと思います。もちろん、世界で認められる技術を生み出すことは簡単なことではありません。でも簡単なことをやっても面白くないじゃないですか！その分、他ではできないことをやっている自信はあるんです。日建が世界に誇る技術力。それを根底から支えているのは僕たちだって胸を張って言えるんですよ。

うちの魅力は壁がないところだと思います。社員みんながノビノビ働けるというか・・！僕が製造から設計・開発を担当させてもらったこともそう。会社としての意向もあったかもしれませんが、僕は開発も手掛けてみたかった。だから声をかけてもらった時に、迷うことなくうなずいたんです。他にも、気になるセミナーや講習の資料を持って行ったら「行っておいで。」って快く送り出していただき本当に感謝しています。また、以前に製造担当者が「会社の周年記念品をつくりたい」と言った時には、過去の商品を復刻させたんですよ。こういうポジティブな意見や行動を会社はいつも歓迎してくれる。そういう所が、日建を大きく成長させているんだと思いますね。

うちは決して大規模な会社ではありません。でもその代わり、一人ひとりの距離が近いんです。いつも顔を見合わせながら、仕事を進めている分、お互いのことをよく分かっています。お陰で、相手のためにどう動けば良いかも手に取るように分かるんですよ。それが心地良いんでしょうね！きっと、こんな風に感じているのは僕だけではないと思います。実際みんな、なかなか辞めませんから。それはもちろん雰囲気だけではなく、待遇面も整っているからこそ。家族手当や退職金などの福利厚生に加え、昇給や昇格、個々の頑張りはしっかり評価してくれる体制がある。だから、ずっとここで頑張ろうと思えるんです。これらの環境すべてをひっくるめて日建の魅力なんだと思います。